4.7 C
Pristina
spot_img

What It Takes (Çfarë lypset)? – Stephen A. Schwarzman

Share:

Është e rëndësishme të zgjedhim qëllime që meritojnë energjinë tonë

Nëse shohim përreth, është e lehtë të shohim njerëz të suksesshëm. Liderët dhe sipërmarrësit që kanë arritur qëllime të jashtëzakonshme, qëllime që mund të na duken të paarritshme. Secili prej nesh, në mënyrën e tij, aspiron të bëjë diçka të madhe, por shpesh mbingarkohemi nga madhësia e ndërmarrjes. Ose më saktë, nga perceptimi ynë se sa e madhe është ndërmarrja.

Megjithatë, nëse ndalemi të shohim vetëm qëllimet e arritura, jemi duke injoruar një pjesë themelore të rrugës që të gjithë duhet të ndjekim. Ndjekja e një qëllimi në dukje të vogël është e njëjtë me ndjekjen e një qëllimi të madh. I vetmi ndryshim real midis të dyjave janë pasojat që do të ketë ky qëllim, jo ​​vetëm për ne, por për të gjithë ata që janë të përfshirë, qoftë edhe pak.

Një qëllim i rëndësishëm mund të jetë një pikë kthese në jetën ose karrierën tonë, dhe arritja e tij mund të bëhet një nga ato momente që përcakton se kush jemi. Për këtë, është e rëndësishme të zgjedhim qëllime që me të vërtetë meritojnë të gjithë energjinë tonë dhe gjithë vëmendjen tonë.

Mund të mësojmë jo vetëm nga sukseset, por edhe nga dështimet e të tjerëve

Secili prej nesh ka dikë që e admiron, një person që, në sajë të asaj që ka arritur në jetën ose karrierën e tij, na frymëzon. Rruga e tij, qëllimet e arritura, por edhe vështirësitë e hasura dhe projektet e dështuara mund të na mësojnë shumë.

Shumë nga njerëzit që i respektojmë do të jenë më se të lumtur të ndajnë përvojat e tyre me ne, të na tregojnë ndonjë anekdotë apo edhe të na japin disa këshilla që mund të na ndihmojnë në udhëtimin tonë personal. Vlera e asaj që mund të mësojmë nga të tjerët, veçanërisht në industrinë tonë, është e paçmuar.

Për më tepër, kontaktimi dhe njohja me këta njerëz do të na japë mundësinë të krijojmë marrëdhënie që shpesh do të zgjasin në vite dhe të cilat mund të përfaqësojnë mundësi në të ardhmen. Sidomos në fillim të karrierës sonë, të qenurit në gjendje të krijojmë marrëdhënie solide dhe të qëndrueshme është thelbësore.

━ të ngjashme si kjo

7 Arsye pse ndryshimi mund të dështojë | Si ndryshimi shkon keq

Ka shumë gjëra që duhen bërë siç duhet që ndryshimi të ketë sukses. Nga përfshirja e njerëzve deri te përmbushja e angazhimit për ndryshim. Por identifikimi...